Message from the CEO

Learning Tree provides all facets of Workforce Optimisation resulting in improved organisational alignment.

Richard A. Spires, CEO
Learning Tree International

Watch the Video

Creating Alignment for Enhanced
Organisational Performance

Learning Tree's IT Workforce Optimisation Solutions will improve the adoption of skills, and accelerate the implementation of technical and business processes that are required to consistently deliver projects in scope, on time and on budget.

Workforce Optimisation is largely achieved by improving the design, development and delivery of workforce training in accordance with organisational priorities, job roles and the required Knowledge, Skills and Abilities (KSAs) to perform on the job.

View Brochure

A Modern Methodology for Workforce Optimisation

A Holistic Approach & Content Delivery for Enhanced Organisational Performance

Every Business Has a Need

Drive Organisational Performance with More Engaged, Skilled Talent.

Only 14%

of companies believe they have an "excellent" understanding of the gaps between current skills and capabilities.

— Global Human Capital Trends 2014: Deloitte University Press

85 Million

By 2020 there will be a global shortfall of 85 million high- and middle-skilled workers.

— November 2014 ATD State of Industry Report

95%

of CEOs say that they recognise the need to change their strategy for attracting and retaining talent.

— 2014 PwC, 17th Annual Global CEO Survey: The talent challenge

Fallstudier

Challenge:

En stor statlig amerikansk IT-organisation revolutionerar just nu sin metod för investeringar i humankapital. Genom TEAM Act från 2012, har organisationen ersatt sitt traditionella offentliga servicesystem med en prestationsbaserad organisation. En del av denna omvandling består av skapandet av IT Academy – en ny organisation för IT-utbildning. IT Academy, som stöds och levereras av Learning Tree är ett flerårigt program som syftar till att förse personalen med kunskaper, färdigheter och förmåga att möta kraven som finns på en modern IT-organisation.

RESULTAT:

Genom programmet har man lyckats modernisera kompetensen hos hela arbetsstyrkan trots att man endast använder 0,5 % av den totala IT-budgeten. Programmet löser delar av utmaningen med att attrahera och behålla de största talangerna, så att man kan stödja sina myndigheter och förvaltningar, och samtidigt leva upp till kraven på nya tekniker.

Kontakta Oss

Please Choose a Language

Canada - English

Canada - Français